Business-in-a-Box's Política de Saida por Funeral

Política de Saida por Funeral

Descrição do documento

Esse política de saida por funeral possui 2 páginas e é um MS Word tipo listado em recursos humanos documentos.

Exemplo do nosso documento política de saida por funeral:

POLÍTICA DE LICENÇA A FUNERAIS 1. FUNCIONÁRIOS EFETIVOS O objetivo da licença ao funeral é lhe dar tempo para comparecer ao funeral de um membro de sua família, e também para que você possa lidar com assuntos pessoais, sem deixar que os mesmos perturbem o seu rendimento no trabalho. Apenas empregados permanentes em tempo integral são elegíveis para os benefícios da licença ao funeral, e os benefícios se tornam eficazes depois de completar sua formação e o período de adaptação. Prazos: Você poderá se ausentar em [número] dias úteis ([NÚMERO] dias consecutivos de trabalhado), com pagamento em caso de morte de um membro próximo da família. Definição de membro próximo da família: O membro próximo da família é definido como: q Irmão q Filho q Pai q Sogro q Marido q Mãe q Sogra q Irmã q Meio Irmão q Enteado q Padrasto q Madrasta q Meia irmã q Esposa Pagamento do Funeral: O pagamento de sua licença ao funeral será calculado de acordo com a s

Baixe agora mais de 1.300 modelos de documentos neste website

Criado por Advogado e Especialistas
Formatação profissional
Preencha as lacunas e imprima
100% de Personalização
Compatível com Microsoft Office
Arquivos PDF e .doc

Todos os Templates que Você Precisa para Planejar, Começar, Organizar, Gerenciar

Documentos e Ferramentas para Gerenciar Todos os Aspectos do Seu Negócio.

10 Módulos Principais de Gestão de Negócios, Em 1 Lugar.

Baixe seu Política de Saida por Funeral e Atinja Seus Objetivos de Negócios com as Ferramentas da Business in a Box
Os templates do Business in a Box são usados por mais de 250.000 empresas nos Estados Unidos, Canadá, Reino Unido, Austrália, África do Sul e 190 países em todo o mundo